Seguros médicos
Tanto Adeslas Extra Empresas y Dental como Pyme Reembolso de Gastos Mapfre están pensados para cubrir la asistencia médica de los empleados de pequeñas y mediana empresas; además, ambos cuentan con cobertura internacional.
Además, también coinciden en el hecho de que en ambas pólizas son sin copagos; es decir, los asegurados no tienen que pagar nada para poder disfrutar de los servicios incluidos en sus seguros.
Otra de las características de ambas pólizas es que disponen de un máximo de 20 sesiones anuales de psicoterapia, las cuales pueden aumentar hasta 40 en el caso de trastornos alimentarios.
En el caso de Adeslas, este seguro cubre a las empresas que tienen desde 5 hasta 99 empleados; por su parte, Mapfre cubre a los negocios con más de 10 trabajadores. Además, Adeslas dispone de otra póliza, Adeslas Negocio, que está especializada en cubrir las necesidades de negocios de hasta 4 asegurados.
Por ello, Adeslas cuenta con una oferta más variada en lo que se refiere a seguros de salud privados para empresas.
Ya hemos visto que una de las principales diferencias entre Adeslas Extra Empresas y Dental y Pyme Reembolso de Gastos Mapfre radica en la cantidad de asegurados iniciales: 5 en Adeslas y 10 en Mapfre.
Por su parte, esta no es la única diferencia entre ambas pólizas. Algo que también las distingue mucho es su cuadro médico; Adeslas pone a disposición de sus asegurados a más de 43.000 profesionales y más de 1.150 centros médicos.
Por el contrario, Mapfre cuenta con más de 32.000 trabajadores y más de 400 centros de salud; de esta forma, los asegurados Adeslas pueden elegir entre una mayor variedad de especialistas y pueden acceder más fácilmente a los servicios médicos que los asegurados Mapfre.
Por ello, los asegurados Adeslas no necesitan hacer uso del reembolso en muchas ocasiones, porque lo más probable es que el profesional que desee trabaje en la compañía.
La cobertura dental es algo que también diferencia a ambas pólizas. En ambos casos se incluyen una serie de servicios bucodentales gratuitos y otros con franquicia; la diferencia está en que, en el caso de Adeslas su póliza tiene dos posibles franquicias:
Por otro lado, Pyme Reembolso de Gastos Mapfre permite incluir un suplemento odontológico que amplía las coberturas básica y establece una serie de franquicias que deberá abonar el asegurado.
A continuación te mostramos las principales diferencias entre ambos seguros:
Seguros médicos
Mínimo de contratación
10 asegurados
5 asegurados
Reembolso de gastos
Reembolso del 80 – 90% con límites variables.
Hasta 80% con límite de 150.000€/año.
Precio
Depende del tipo de colectivo y volumen de empleados.
Desde 42’90€/mes.
Cobertura internacional
Hasta 12.000€ al año para atención médica de urgencias.
Hasta 12.000€ al año para cualquier tipo de atención médica.
Cobertura dental
Básica incluida. Completa opcional
Completa incluida.
Carencias
10 meses para partos y hospitalización.
10 meses para hospitalización.
Otros coberturas
4 sesiones anuales.
12 sesiones al año.
Atención telefónica
Atención telefónica durante un máximo de 14 horas.
Atención telefónica ilimitada, 24 horas los 365 días.
Otras ventajas
Tarjeta Fidelización MAPFRE
Club Adeslas
Ya has podido comprobar que existen muchas diferencias entre Adeslas Extra Empresas y Dental y Pyme Reembolso de Gastos Mapfre. Ahora solo te queda elegir cuál es la que prefieres para tus trabajadores.
Además, si tienes alguna duda siempre puedes ponerte en contacto con nosotros. En Aseguramos Salud estamos especializados en los seguros de salud privados; por eso, podemos resolver cualquier duda que te surja sobre las pólizas Adeslas y ayudarte a elegir la que más se adapta a tu empresa.